همکاران سیستم - بر اساس نتایج حاصل از یک بررسی جدید، میزان استفاده کارمندان از شبکه‌های اجتماعی اینترنتی در محل کار یا خارج از محل کار رو به افزایش است و شرکت‌ها هنوز نمی‌دانند چطور می‌توانند این جریان را زیر نظر بگیرند.

طبق مطالعه انجام شده توسط انجمن اصول اخلاقی و موسسه خدمات بهداشتی و درمانی آمریکا، بیش از 50 درصد شرکت‌ها اعلام کرده‌اند که هیچ سیاستی برای مشخص کردن میزان استفاده کارمندان از شبکه‌های اجتماعی در خارج از محل کار ندارند.

به طور کلی، شرکت‌ها محدودیتی را در زمینه دسترسی کارمندان به شبکه‌های اجتماعی ایجاد نمی‌کنند. اما مراکز تجاری در مورد کارمندانی که به صورت دایم سراغ شبکه‌های اجتماعی می‌روند، نگران هستند. این مراکز معتقدند که انتشار اطلاعات شخصی یا تصاویر نامناسب از کارمندان در شبکه‌های اجتماعی می‌تواند باعث بروز مشکلاتی برای شرکت شود.

برخی مراکز نظیر سازمان دریانوردی آمریکا هم‌اکنون دسترسی کارمندان خود به شبکه‌های اجتماعی Facebook و Twitter را ممنوع کرده‌اند. اما این مطالعه جدید نشان داد، بسیاری از شرکت‌های تجاری نظر مساعدی در مورد اعمال این گونه‌ محدودیت‌ها یا زیر نظر گرفتن فعالیت آنلاین کارمندان خود ندارند.

از بین شرکت‌هایی که در این تحقیق حضور داشتند، 34 درصد اعلام کردند که یک سیاست کلی را برای کارمندان خود در اختیار دارند که بر اساس آن می‌توانند فعالیت‌های آنلاین کارمندان از جمله حضور در شبکه‌های اجتماعی در داخل یا خارج از محل کار را کنترل کنند. در این میان، تنها 10 درصد شرکت‌ها خاطرنشان کردند که یک سیاست ویژه را برای کنترل حضور کارمندان در شبکه‌های اجتماعی به مرحله اجرا رسانده‌اند.